Présentation
Découvrez le meilleur moyen de migrer vers le cloud et de réduire les coûts grâce à l’Évaluation de l’optimisation et des licences AWS (AWS OLA). Ce programme complémentaire permet aux nouveaux clients et aux clients existants d'évaluer et d'optimiser leurs environnements sur site et dans le cloud, de réduire le nombre d'instances requises et d'améliorer l'efficacité des ressources.
Analysez votre utilisation réelle des ressources, les licences tierces et les dépendances des applications à l'aide d'un AWS OLA. Les données recueillies vous aideront à prendre des décisions éclairées pour votre transition vers le cloud. Demandez une évaluation AWS OLA et laissez‑vous guider par notre équipe d’experts.
L’évaluation AWS OLA fournit un rapport complet qui modélise vos options de déploiement en fonction de l’utilisation réelle des ressources et de vos droits de licence existants, vous aidant ainsi à découvrir les économies potentielles grâce à nos options de licence flexibles.
Avantages
Charges de travail couvertes
Pearson
« Nous avions besoin d’une solution spécifique au cloud qui convienne à nos applications SQL Server stratégiques. Grâce à l’Évaluation de l’optimisation et des licences (OLA), nous avons pu non seulement trouver la solution AWS qui convenait à nos applications, mais aussi comprendre la stratégie la plus rentable pour migrer nos charges de travail. Maintenant que nous avons effectué une évaluation OLA, nous avons obtenu la visibilité et les connaissances nécessaires pour moderniser nos applications héritées, et nos activités, sur AWS. »
Saleem Brahmanapalli, Vice President of Systems Engineering, Pearson
Giunti Psychometrics
« Avant même de procéder à la migration, AWS nous a aidés à nous y préparer par le biais d’une Évaluation de l’optimisation et des licences (OLA) qui nous a permis de redimensionner nos instances pour contrôler nos coûts pendant la migration de 18 à 20 %. Après avoir migré nos charges de travail Windows vers AWS, nous sommes en mesure d’augmenter et de réduire facilement nos ressources pour faire face aux fluctuations du trafic des serveurs. Désormais, nous avons la possibilité de nous concentrer sur l’innovation au lieu de gérer nos serveurs physiques, et nous avons amélioré notre vitesse de chargement et de téléchargement des applications. »
Tommaso Salsetta, ICT Manager, Italie, Giunti Psychometrics
CentralSquare Technologies
« Lorsque nous avons dû quitter l’un de nos centres de données colocalisés, l’équipe Amazon Web Services (AWS) s’est montrée très réactive. Les membres de l’équipe nous ont rapidement communiqué le coût total de possession (TCO) lié à l’exécution des charges de travail sur AWS ainsi que le parcours de migration pour nos charges de travail basées sur Windows et SQL Server. Ils ont fourni une assistance à notre partenaire de migration et ont assuré une migration rapide et réussie. Nous économisons 15 % par an en migrant vers AWS par rapport aux dépenses liées aux centres de données sur site. Nous sommes actuellement en train de moderniser notre charge de travail afin de tirer parti des services cloud gérés. »
Namita Jindal, CIO, CentralSquare Technologies
Acentra Health
« Acentra Health a été créée en 2023 après la fusion des leaders du secteur CNSI et Kepro. À l’époque, nous cherchions à migrer les charges de travail de nos deux centres de données vers AWS et à créer de nouvelles solutions natives cloud basées sur un cadre cloud intégré. Nous savions que cette approche nous permettrait d’offrir un maximum de valeur et d’impact à nos clients en améliorant la disponibilité et la capacité de mise à l’échelle, tout en réduisant les coûts. Le programme d’optimisation et d’évaluation (OLA) nous a aidés sur ces deux fronts. En ajustant le dimensionnement sur AWS, nous avons pu optimiser le calcul et la mémoire et les réduire de 37 % et 18 %, respectivement. »
Dinesh Kumar, Vice President, Enterprise Infrastructure Services, Acentra Health
